崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)普通銷售項(xiàng)目解決方案制定、技術(shù)交流及客情維系。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

2、3年工作售前技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有音視頻行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)廠商產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)先；

4、可接受中短期國內(nèi)出差。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)復(fù)雜銷售項(xiàng)目解決方案制定、技術(shù)交流及客情維系。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

2、3年工作售前技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有音視頻行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)廠商產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)先；

4、可接受中短期國內(nèi)出差。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)省市級(jí)市場的拓展和產(chǎn)品與解決方案銷售工作。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上渠道或項(xiàng)目型銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)流程，有運(yùn)營商合作、視頻會(huì)議、信息系統(tǒng)集成、安防行業(yè)項(xiàng)目背景者優(yōu)先；

3、具備良好的溝通能力、人際關(guān)系處理能力和團(tuán)隊(duì)精神；

4、具備獨(dú)立運(yùn)作中大型項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)。

5、富有工作激情，熱愛銷售工作，責(zé)任心強(qiáng)；

6、具有良好的邏輯思維，能有效分析顧客需求并提出解決方案。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)大區(qū)市場拓展或國家級(jí)項(xiàng)目運(yùn)作。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上渠道或項(xiàng)目型銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)流程，有運(yùn)營商合作、視頻會(huì)議、信息系統(tǒng)集成、安防行業(yè)項(xiàng)目背景者優(yōu)先；

3、具備良好的溝通能力、人際關(guān)系處理能力和團(tuán)隊(duì)精神；

4、具備獨(dú)立運(yùn)作中大型項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)。

5、富有工作激情，熱愛銷售工作，責(zé)任心強(qiáng)；

6、具有良好的邏輯思維，能有效分析顧客需求并提出解決方案。

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崗位職責(zé)

根據(jù)產(chǎn)品與解決方案需求和測試設(shè)計(jì)方案將測試執(zhí)行工作分解到低級(jí)別工程師并指導(dǎo)執(zhí)行工作，確保測試方案被正確執(zhí)行。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) ；

2、具有2年以上軟件測試經(jīng)驗(yàn)（有視頻會(huì)議類產(chǎn)品測試經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先）；

3、具備良好的測試技能和素質(zhì)、思路清晰；

4、具備良好的溝通能力、分析和解決問題的能力。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)控制開發(fā)，按時(shí)、完整、正確提供產(chǎn)品所需的功能。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信等相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉軟件設(shè)計(jì)的理論、實(shí)踐和工具；

3、熟練掌握C/C++語言，熟悉linux開發(fā)環(huán)境及相關(guān)開發(fā)工具；

4、掌握多線程、多進(jìn)程、TCP/IP協(xié)議、socket編程等相關(guān)編程技術(shù)；

5、有curl、poco、libmp4、ffmpeg、opencv、crtmpsever等開源庫使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能承受一定的工作壓力。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)控制開發(fā)，按時(shí)、完整、正確提供產(chǎn)品所需的功能。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信等相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉軟件設(shè)計(jì)的理論、實(shí)踐和工具；

3、熟練掌握C/C++語言，熟悉linux開發(fā)環(huán)境及相關(guān)開發(fā)工具；

4、掌握多線程、多進(jìn)程、TCP/IP協(xié)議、socket編程等相關(guān)編程技術(shù)；

5、有curl、poco、libmp4、ffmpeg、opencv、crtmpsever等開源庫使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能承受一定的工作壓力。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)嵌入式Linux/Android/單片機(jī)系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)開發(fā)、芯片平臺(tái)底層基礎(chǔ)功能開發(fā)封裝。

任職資格

1、計(jì)算機(jī)、通信、軟件工程等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷

2、熟練掌握C語言，對(duì)匯編語言有一定的認(rèn)識(shí)，有嚴(yán)謹(jǐn)良好的編程習(xí)慣和風(fēng)格；

3、對(duì)Linux驅(qū)動(dòng)開發(fā)、單片機(jī)開發(fā)有基本開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)；

4、有I2C/SPI/DMA/PCIE/USB/音視頻采集顯示芯片等設(shè)備驅(qū)動(dòng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

5、掌握操作系統(tǒng)基本工作原理和系統(tǒng)編程技術(shù)。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)驅(qū)動(dòng)功能的開發(fā)，按時(shí)、完整、正確提供產(chǎn)品所需的驅(qū)動(dòng)功能，實(shí)現(xiàn)同一驅(qū)動(dòng)功能對(duì)上層業(yè)務(wù)提供統(tǒng)一的接口。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；

2、熟練掌握C語言，對(duì)匯編語言有一定的認(rèn)識(shí)，有嚴(yán)謹(jǐn)良好的編程習(xí)慣和風(fēng)格；

3、對(duì)Linux驅(qū)動(dòng)開發(fā)、單片機(jī)開發(fā)有基本開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)；

4、有I2C/SPI/DMA/PCIE/USB/音視頻采集顯示芯片等設(shè)備驅(qū)動(dòng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

5、掌握操作系統(tǒng)基本工作原理和系統(tǒng)編程技術(shù)；

6、熟悉TI、海思、瑞芯微的一類或多類芯片的優(yōu)先。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)公司自研產(chǎn)品的硬件整板的開發(fā)工作，確保所負(fù)責(zé)單板的硬件需求按時(shí)、完整、正確實(shí)現(xiàn)，且符合產(chǎn)品的成本要求。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷，電力電子、計(jì)算機(jī)、電子信息或通訊等相關(guān)專業(yè)；

2、具備扎實(shí)的數(shù)字，模擬電子及電路分析專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；

3、熟練使用示波器等硬件調(diào)試工具；

3、能熟練使用orCAD、PADS硬件設(shè)計(jì)軟件；

4、熟悉嵌入式系統(tǒng)硬件設(shè)計(jì)；

5、熟悉EMC測試標(biāo)準(zhǔn)與測試規(guī)范；

6、熟悉Verilog HDL、VHDL等硬件邏輯編程語言。

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崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)公司未來核心技術(shù)的研究和探索，洞察行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢，完成未來產(chǎn)品所需技術(shù)的提前儲(chǔ)備。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，通信、電子、計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè)；

2、具有技術(shù)研究、技術(shù)預(yù)研等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉音視頻通信相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和協(xié)議；

4、熟悉音視頻傳輸相關(guān)算法;

5、思路開闊，有較強(qiáng)的邏輯思維能力。

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崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)營銷體系人力資源管理工作，推動(dòng)落地公司人力資源相關(guān)政策；

2、深入理解對(duì)口部門的業(yè)務(wù)，結(jié)合公司人力資源管理要求，制定滿足對(duì)口部門需要的人力資源解決方案并推動(dòng)落地執(zhí)行，幫助對(duì)口部門達(dá)成經(jīng)營管理目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)對(duì)口部門的人力資本增值。

任職資格

1、具備3年以上營銷領(lǐng)域HRBP工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成人力資源各模塊的日常工作；

2、有業(yè)務(wù)意識(shí)，能根據(jù)營銷部門的需求制定有針對(duì)性的人力資源解決方案，有效解決問題；

3、價(jià)值觀正，能夠堅(jiān)定捍衛(wèi)公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度；

4、有一定的溝通技巧，能夠在堅(jiān)持原則的情況下靈活溝通達(dá)成目的；

5、有團(tuán)隊(duì)管理成功經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

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